Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Самый богатый район Беларуси больше не Солигорский. Посмотрели, где самые высокие и самые низкие зарплаты
  2. Лукашенко назвал возможного кандидата на свое место
  3. Нам грозит пандемия легочной чумы? Объясняем, пора ли бояться и есть ли риск для Беларуси
  4. В список запрещенных книг, «способных нанести вред национальным интересам страны», внесли еще 12 произведений
  5. «Никакой речи о „политических“ каких-то быть не может». Рыженков пояснил заинтересованность США в освобождении беларусских политузников
  6. «Говорил, что якобы был против власти». Узнали, как сидит в колонии человек, закрывший TUT.BY (и какую кличку ему там дали)
  7. Для владельцев частных домов появилось ужесточение по застройке. Эксперты пояснили, что для них изменилось
  8. Александр Таратута казнен два года назад за убийство трехлетнего сына — правозащитник Полуда
  9. «Нешта будзе добра!» Поговорили с авторами одного из главных беларусских альбомов последних лет о творчестве, смерти и надежде
  10. «Так получилось в этом 2027 году». Скоро у нас «сгорят» шесть выходных — спросили у Минтруда, почему они не меняют систему


/

Житель Могилева рассказал изданию «Аргументы и факты», что начальник «в рабочее время в добровольно-принудительном порядке» отправляет сотрудников «чистить снег возле производственного здания». Законно ли это, объяснил адвокат Могилевской областной коллегии адвокатов Владимир Горбачев.

Уборка снега в Минске 3 декабря 2023 года. Фото: "ЖКХ Минск Официально"
Уборка снега в Минске 3 декабря 2023 года. Фото: «ЖКХ Минск Официально»

Юрист отметил, что такие требования начальства противоречат статье 132 Трудового кодекса. В ней указано, что работники «обязаны вовремя приходить на работу и полностью использовать установленную законодательством продолжительность рабочего времени для выполнения своих обязанностей, а наниматель должен создавать условия для полного и производительного использования рабочего времени».

«В рабочее время запрещается отвлекать работников от их непосредственной работы, освобождать от работы для выполнения общественных обязанностей и проведения мероприятий, не связанных с производственной деятельностью, если иное не предусмотрено законодательством, коллективным договором, соглашением», — оговаривается в Трудовом кодексе.

Владимир Горбачев подчеркнул, что, если в должностной инструкции или контракте работника не прописана обязанность убирать снег, наниматель не имеет права этого требовать.